LA CONTABILIDAD Y EL MODELO CONTRACTUAL:
La
contabilidad es fundamental para el funcionamiento de la empresa. Es por esto
que se hace necesario explicar su relación desde una perspectiva diferente al
modelo neoclásico, ya que este trata de con mercado perfectos, carece de personas,
organización o necesidades de información.
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La
Empresa Como Un Conjunto De Contratos:
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La
Contabilidad Y La Empresa:
La
contabilidad se hace indispensable para hacer cumplir los contratos que hacen
parte y constituyen de forma integral la empresa. Para esto la contabilidad
como sistema desempeña 5 funciones.
Funciones
de la contabilidad:
1.
Mide las contribuciones de cada
agente al fondo común de recursos de la empresa:
La contabilidad está diseñada para medir
eficientemente y registrar los recursos aportados por los diversos agentes y
para compararlos con sus obligaciones contractuales. No todas las
contribuciones son igualmente mesurables. Por ejemplo, el trabajo físico, los
bienes, el dinero, son fácilmente medibles, pero en cambio otros como algunos
elementos de la contabilidad no lo son.
Por eso se hacen necesarios los contratos de auto
cumplimiento, los cuales reducen el incentivo de los diferentes agentes para
evadir su responsabilidad, y por la tanto disminuyen la necesidad de medir
directamente la contribución del agente.
2.
Determina y liquida el derecho
contractual de cada agente.
Los contratos de todos los agentes tienen derecho
a recibir recursos de la empresa. Por lo tanto es de gran importancia
determinar que obtiene cada quien.
Cuando esos derechos no son fáciles de determinar
debido a la contribución de ofrece, estos deben fijarse anticipadamente. Los
accionistas aportan capital y asumen el riesgo ya que estas son las
contribuciones más fáciles de medir, aunque cabe resaltar que los accionistas
no asumen todo el riesgo, sino que este se reparte en los diferentes agentes,
claro está, en menor medida.
3.
Informa a los agentes apropiados
hasta qué punto los otros agentes han cumplido sus obligaciones contractuales y
han recibido sus derechos.
Los diferentes agentes desean y necesitan saber
si han recibido lo correspondiente a lo acordado en los contratos. Algunos
agentes conocen sus contribuciones y sus derechos sin ayuda de la contabilidad,
pero otros agentes no corren con la misma suerte, y la contabilidad se
convierte en una herramienta de gran utilidad. Además se necesita conocer no
solo los derechos propios, sino se necesita saber que los otros agentes han
cumplido cabalmente con sus obligaciones contractuales.
4.
Ayuda a mantener un mercado liquido
para las participaciones contractuales y para los factores de producción
ofrecidos por sus participantes, de tal manera que la rescisión o terminación
de un agente no amenace la existencia de la empresa.
Los dueños de las participaciones contractuales
transferibles tienen interés en crear y mantener un mercado líquido para estas.
La contabilidad y el control se diseñan en parte para ayudar a lograr realizar
este interés.
5.
Provee una base de conocimiento común
de información verificada a todos los participantes para facilitar la
negociación y la formalización de los contratos.
La disponibilidad de una base de datos común verificada
ayuda a eliminar ciertas clases de tratos estratégicos que pueden hacer empeorar
a algunos participantes sin mejorar la participación de cualquier otro.
·
La
Correspondencia Entre Formas Organizacionales Y Contables:
La
contabilidad se adapta a los diferentes tamaños y a las diversas formas de
organización. La contabilidad se organiza en tres tipos diferentes de sistemas,
los cuales son:
1.
La teneduría de libros:
Este sistema de llevar contabilidad es el más
antiguo, y sin embargo es el más común y numeroso hoy en día. Esta contabilidad
es la que se adecua a las organizaciones comerciales elementales, sin jerarquía
directiva y con un interés residual cerrado. Es el modelo clásico de
contabilidad.
2.
La contabilidad administrativa:
Este sistema de llevar contabilidad se utiliza
para organizaciones que aun tienen el interés residual cerrado, pero es
descentralizada y tiene una jerarquía administrativa. Este sistema es más
complejo, y deberá resolver problemas más complejos. Se diseña para evaluar y
controlar el desempeño de todos los agentes en la empresa.
3.
La información financiera:
Se utilizara en empresas que estén internamente
descentralizadas y en la cual el numero de accionistas a aumentado de tal forma que no todos ellos pueden
ejercer control sobre la empresa. El sistema de la empresa se dirige alcanzando
el modelo de información financiera. En esta situación se hace necesario además
contratar agentes externos que vigilen y controlen la gestión de los directivos
de la empresa.
"LO ANTERIOR FUE EXTRAÍDO DEL LIBRO UTILIZADO DURANTE EL CURSO SISTEMAS DE INFORMACIÓN CONTABLES, EN UNA UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA"
http://www.youtube.com/watch?v=8nngn0L0vKM
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